С января 2017 в Чехии увеличивается минимальная зарплата

Январь 2017 года  должен стать первой точкой роста минимальной оплаты труда в Чехии. Первая из череды будущих прибавок составит 1 100 чешских крон. Правительство так же приняло обязательство поддержать рост данного экономического показателя и постепенно привести его к показателю в 40% от средней суммы заработка в Чехии. Сегодня зарплатный минимум отстает от среднего зарплатного коэффициента почти на 1 000 крон. За 2017 и 2018 год, согласно прогнозам, вырастут оба индекса, и будет достигнут отмеченный рубеж в сорок процентов.

Вместе с минимальной оплатой планируется «подрастить» и содержание нетрудоспособных людей. Инвалидам с января устанавливается такой же порог минимальной заработной платы, как и людям трудоспособным. Единовременный рост минимума таким образом составит чуть более 11%.

Дальнейшее увеличение всех показателей по зарплате чехов, согласно официальным заявлением, станет одной из важных задач развития государства на ближайшие несколько лет. Уже сформированы прогнозы на поэтапный рост минимума заработка и средней зарплаты на весь 2017 и 2018 года. Так к концу года минимум оплаты вырастет чуть более чем на 500 крон.